Campeonatos de tenis para empresas
Convierte a tu gente en hinchas de su empresa.
Clasificatorias, transmisiones en vivo y un Final Day con asado, música y familias. Tu gente compite y celebra junta; nosotros organizamos todo.
- ediciones en Londres
- 6
- ediciones en Londres
- jugadores en la última
- 110
- jugadores en la última
- personas en el último Final Day
- +300
- personas en el último Final Day
01El desafío
Retener talento empieza por pertenecer
Áreas que no se mezclan
Cada equipo en su isla. Poca relación fuera de la reunión.
Trabajo híbrido
Menos días en la oficina, menos momentos para conocerse.
Pertenencia débil
Cuesta que la gente sienta que la empresa también es suya.
Retener talento
Un buen sueldo ya no basta para que la gente se quede.
de los trabajadores dice que en su empresa se impulsan los vínculos entre compañeros.
Randstad · +4.000 trabajadores, 2025
de los trabajadores en Chile buscaba un nuevo empleo antes de fin de 2025.
Trabajando.com · 1.500 personas, 2025
02La fórmula Pinta Post
El partido es la excusa.
La comunidad es el producto.
Pinta Post nació en Londres con 15 amigos, un grupo de WhatsApp y una liga de tenis. Competían al máximo, y después se quedaban, tomaban una cerveza y se conocían. Ahí empezó todo.
01 / Competencia
Que importe ganar.
Ranking, clasificatorias, semifinales y una gran final.
02 / Post-partido
Que el partido sea el comienzo.
La cerveza después importa casi tanto como el resultado.
03 / Comunidad
Que importe pertenecer.
Compañeros que alientan y vuelven cada temporada.
04 / Espectáculo
Que lo amateur se sienta profesional.
Transmisiones, Final Day y premiación.
CompetenciaEspectáculoComunidadPost-partidoMás comunidadUn ciclo, no una línea de llegada.
03El sistema de campeonato
Cuatro eventos, organizados al 100% por Pinta Post
- Evento 01
Clasificatorias
Todos los inscritos juegan. Los mejores de cada sede, área o empresa pasan a la siguiente fase.
- Evento 02
Cuartos de final
Un día completo con todos los clasificados.
- Evento 03
Semifinales en vivo
Transmisión en directo, con comentaristas, vista desde las oficinas.
- Evento 04
Final Day
El gran evento, con familias y parejas invitadas.
Todos están invitados a cada evento, jueguen o no: a compartir un asado, escuchar música en vivo y alentar a su gente.
Tu resultado en la clasificatoria define tu copa
Hay campeonato para todos los niveles, en hombres y en mujeres. Nadie juega contra alguien que lo pasa por encima.
Clasificatoria
20
inscritos
Avanzan
6
mejores
- Copa de Oro1.º · 2.º
- Copa de Plata3.º · 4.º
- Copa de Bronce5.º · 6.º
Dos campeonatos en uno: juegas por tu copa y por tu equipo
Campeonato individual
Cada jugador busca ser campeón
- Un ranking y un campeón por copa, en masculino y en femenino.
- Clasificatorias, cuartos, semifinal y final.
- Los campeones se coronan en el Final Day.
Campeonato por equipos
Cada equipo juega con su color
- Por empresa, filial, región o área: todos con la misma camiseta y colores.
- Los puntos de cada jugador suman al equipo. La Copa de Oro pesa más.
- El resto de la empresa va a alentar a sus representantes.
La aspiración de la gloria eterna
El ranking es temporal. La gloria es eterna.
Los campeones reciben una chaqueta al estilo del Masters de Augusta y quedan grabados en la copa. Una tradición que se hereda temporada tras temporada.
04El deportista amateur más profesional que nunca
Más que un torneo: una experiencia
Transmisiones en vivo
Semifinales en directo, con comentaristas y marcador en pantalla.
Media Day
Sesión de fotos y tomas individuales de los clasificados.
Entrevistas estilo «Drive to Survive»
Los jugadores cuentan su historia, como en la serie.
Canal interno
Un canal en Slack o Teams solo para el campeonato.
Contenido audiovisual
Fotos y videos para comunicación interna y marca empleadora.
Identidad de equipo
Colores corporativos, camisetas y ambiente de selección.
Asado y música en vivo
Para conversar, reír y conocerse después del partido.
Comunidad
Colegas que alientan a sus compañeros y vuelven cada temporada.
«Los jugadores son amateurs. El escenario no tiene por qué serlo.»
05El gran evento
Final Day: el día que hace que todo lo anterior importe
Las finales, el público, la comida, las familias, la música y los premios, en un mismo lugar. Las finales son el contenido. La comunidad es el evento.
Familias invitadas
Parejas, hijos y familia: todos son parte del día.
Asado para todos
Comida para todo el mundo, juegue o no.
Producción máxima
Un evento producido al más alto nivel.
Contenido audiovisual
Cámaras, drones y más para registrar cada momento.
Juegos para niños
Un espacio para que los más chicos también disfruten.
Ceremonia de premiación
Los campeones reciben sus trofeos frente a todos.
“Tener que jugar la final de blanco ya me hizo sentir ganadora. Haberme visto en un poster, haber jugado frente a 150 personas una final de tenis… fue uno de mis highlights en mucho tiempo.”
06Formatos
Una experiencia. Dos formas de organizarla.
PPC Enterprise
Una empresa
Áreas, filiales, sedes o regiones de una misma compañía compiten entre sí. Pensado para empresas grandes, con equipos repartidos en varias zonas o ciudades.
- ✓Clasificatorias por zona o sede.
- ✓Copa de equipos entre áreas, filiales o regiones.
- ✓Un Final Day que junta a toda la empresa.
PPC Multiempresas
Varias empresas de un mismo rubro
Cada empresa elige a sus representantes en una jornada interna y compite contra otras empresas de su industria. Una razón concreta para encontrarse entre empresas del mismo ecosistema.
- ✓Copa individual y Copa de Empresas.
- ✓Semifinales con watch party en cada empresa.
- ✓Un Final Day compartido, con networking entre empresas.
El formato deportivo se diseña caso a caso: las cantidades cambian según el objetivo, la distribución geográfica y el número de participantes. Hay distintos niveles de producción; el nivel cambia la experiencia y la presencia de marca, nunca las reglas ni la competencia.
07Lo que no se mide, no se puede mostrar
Retorno que se puede medir
Participación
% de colaboradores que juega y % que asiste como público.
Conexiones nuevas
Personas de distintas áreas o sedes que antes no se conocían.
Pertenencia
Pregunta de eNPS o pertenencia, antes y después del campeonato.
Actividad interna
Mensajes y participación en el canal del campeonato.
Alcance
Visualizaciones de las transmisiones y del contenido.
Marca empleadora
Contenido publicado y alcance en redes y LinkedIn.
Antes, durante y después
- 01AntesEncuesta de línea base: pertenencia y conexión entre áreas.
- 02DuranteRegistramos participación, asistencia y actividad en el canal.
- 03DespuésRepetimos la encuesta y comparamos con la línea base.
- 04Informe a RR.HH.Un panel con los resultados y lo que aprendimos.
08Lo que necesitamos de ustedes
Poco trabajo para RR.HH.
Pinta Post organiza, produce y transmite. La empresa pone tres cosas.
- 01
Un coordinador interno
Una persona de contacto que conozca a la empresa.
- 02
Espacio y fechas
Dónde jugar y qué días se puede.
- 03
Difusión interna
Avisar a los colaboradores y activar el canal.
Del sí al primer partido
- 01Acuerdo
- 02Equipos e inscripción
- 03Clasificatorias
- 04Cuartos y semifinales
- 05Final Day
09El modelo probado
No partimos de cero. Partimos de Londres.
Pinta Post nació en Londres y lleva seis ediciones creciendo solo de boca en boca, sin perder la identidad de la comunidad. Lo que funcionó allá es lo que traemos a las empresas en Chile.
Jugadores por edición, de la primera a la sexta
- 15
- 30
- 50
- 75
- 90
- 110
- 73%
- de los partidos terminó con pinta post
- +300
- personas en el último Final Day y su fiesta
- 32
- personas en el «Torneo de un punto» del último Final Day
“El concepto de «Pinta Post» es la clave de todo esto. La comunidad se ha armado así: vas a jugar un partido a muerte de competitivo y después rematamos con unas cervecitas conociendo a alguien.
“La PPC te entrega el escenario y el contexto para hacer deporte, conectar con personas y hacer comunidad. Sentir que eres parte de algo es tan importante.
“No había visto el deporte amateur tomado así de en serio. No pensé que iba a ser tan competitivo, todos jugándose algo: paso a semis, ascenso, descenso. Es demasiado entretenido.
“Es uno de los días más esperados del año en Londres. La onda de la gente es buenísima: buen tenis, asado de primer nivel y cerrar con un show de banda en vivo increíble.
Conversemos
Hagamos que tu equipo sea el hincha número uno de tu empresa.
Estamos armando los primeros campeonatos Pinta Post para empresas en Chile. Cuéntanos qué organización tienes en mente y pensemos juntos el formato.
Fijar la línea base
Definir qué vamos a medir y cuándo.
Acordar el calendario
Fechas, lugar y paquete.